Viac

    Ako pôsobiť na ľudí, budovať priateľstvá a zvyšovať produktivitu ? Prinášame vám tri osvedčené pravidlá !

    Niektorí z vás by možno povedali, že dostať ľudí na svoju stranu môže byť celkom veda. Pravda je taká, že tajomstvo pôsobenia na ľudí vôbec nie je nič zložité...

    Niektorí z vás by možno povedali, že dostať ľudí na svoju stranu môže byť celkom veda. Pravda je taká, že tajomstvo pôsobenia na ľudí vôbec nie je nič zložité.

    S troškou empatie a vcítenia sa do druhej osoby, dokážeme predvídať. Poďme sa pozrieť na 3 základne pravidlá pôsobenia na ľudí a budovaní dobrých priateľských či obchodných vzťahov.

    1.) Nikdy nikoho nekritizujte, neodsudzujte a nesťažujte si

    Skúste sa zamyslieť, ako by ste sa vy chovali za podobnej situácie v akej je človek, ktorého práve kritizujete. Skúsme na všetkom nájsť len to dobré, sami uvidíte ako to zvýši produktivitu vašich zamestnacov, napríklad to keď ich za niečo pochvalíte.

    Samozrejme, že človek vela krát robí správne veci avšak stačí jedna zlá a my si pamätáme len tu zlú. Zmeňme to a buďme empatický, veď predsa nikto není bezchybný.

    Takže na miesto toho aby sme druhých odsudzovali, skúsme ich pochopiť. Ako povedal Carlyle: Skutočne veľký človek ukazuje svoju veľkosť tým, ako sa chová k malým ľuďom.

    2.) Úprimne oceňujte druhých a svoje uznanie im dajte najavo

    Najsilnejšou ľudskou túžbou je túžba stať sa dôležitým. Veľmi silné ego nás ženie vpred a tak zabúdame oceňovať tých, ktorí stoja okolo nás a ktorí nám pomáhali na celej ceste k úspechu.

    Veľa ľudi, ktorí zošaleli, našli práve práve v šialenstve naplnenia pocity vlastnej dôležitosti, ktorý nemohli nájsť vo svete reality. Týmto chcem len povedať, že ak dáte ľuďom pocítiť ich dôležitosť, nieže len vzrastie ich produktivita ale aj sami budú vyhľadávať vašu spoločnosť lebo sa budú cítiť potrební pri vás.

    Dajte im teda úprimne pocítiť ich dôležitosť vo vašom živote. Lichotenie nie je vždy úprimne. Veď viete aký je rozdiel medzi ocenením a lichotením ? To prvé je úprimne a pochádza zo srdca a to druhé je neúprimne a pochádza z úst.

    3.) Vzbuďte v druhých naliehavú chuť danú úlohu vykonať

    Opäť sa dostávame len k empatii, kde to všetko začína aj končí. Pretože, jediný spôsob ako zapôsobiť na druhých spočíva v tom, že budete hovoriť o tom čo zaujíma ich. Vzbudiť chuť u druhých nadchnúť sa na určitú vec je umenie.

    Kto toto dokáže s tým kráča celý svet, kto nie ten kráča sám. Hlavne si treba uvedomiť, že vyjadrenie vlastného ja je hlavnou potrebou ľudskej prirodzenosti.

    Preto skúsme byť navzájom sami sebe oporou na ceste a učiteľmi, ktorí sa navzájom od seba učia a posúvajú ďalej. Tak sa nám podarí, všetky úlohy či už v podnikaní, v práci alebo v živote dotiahnuť do konca.

    Inšpirované knihou od Dale Carnegie – Ako získavať priateľov a pôsobiť na ľudí.

    AK SA TI ČLÁNOK PÁČIL, ZDIEĽAJ HO S PRIATEĽMI ?


    Komentáre

    Najnovšie články

    Podobné články